撰稿/寒冰 近年來(lái)，少壯派教練越來(lái)越受到歐洲足壇的青睞。去年有馬雷斯卡執教切爾西、孔帕尼被拜仁禮聘；今年則有阿隆索拿起皇馬教鞭，更有29歲的奎斯塔成為帕爾馬主帥，本身年紀輕輕就執教科莫的法布里加斯，也一度被尤文、國米、羅馬、RB萊比錫等名門(mén)新貴追逐……歐洲足壇“球星派少帥”的迭代，近年漸入高潮，越來(lái)越多的“球星派少帥”正在出現在五大聯(lián)賽的教練席上。
現代少帥可分為兩條路徑：球星派和學(xué)院派。兩派的競爭和相互促進(jìn)，更是讓歐洲足壇的少帥熱持續升溫。
踢而優(yōu)則教，意甲很寬容
踢而優(yōu)則教，一直是歐洲傳統的教練迭代主流通道。輝煌的球星履歷和豐富的職業(yè)經(jīng)驗，是“球星派少帥”天然備受青睞的主要原因。對新一代“球星少帥”而言，意大利或許是他們“踢而優(yōu)則教”最好的“練級”地。
去年夏，意甲20支球隊開(kāi)賽前有14家換帥，創(chuàng )意甲歷史紀錄。其中，就包括靠意大利足協(xié)臨時(shí)許可執教的法布里加斯。除了“教練小法”，還有小因扎吉、內斯塔、莫塔、德羅西、尤里奇、吉拉迪諾、內斯塔、莫塔、維埃拉、孔塞桑、齊伍和圖多爾，多達13位球員時(shí)代履歷出色的“少壯派”活躍在意甲舞臺?！扒蛐桥缮賻洝睙o(wú)論數量還是質(zhì)量，近年的意甲都是歐洲五大聯(lián)賽的翹楚。
其實(shí)，意甲的主帥迭代15年前就已開(kāi)始。40歲的萊昂納多（AC米蘭）、孔蒂（亞特蘭大）、米哈伊洛維奇（卡塔尼亞）和費拉拉（41歲）當年已在意甲嶄露頭角，隨后蒙特拉（36歲）、西蒙尼（40歲）、恩里克（41歲）、利維拉尼和西多夫（37歲）、大因扎吉（40歲）、保羅·索薩（45歲）、小因扎吉（40歲）陸續登場(chǎng)。
過(guò)去10余年，意甲成為“球星派少帥”勝地原因有很多。意大利足球經(jīng)濟衰退、青訓體系衰敗、技戰術(shù)老化，迫使意大利俱樂(lè )部不得不擺脫過(guò)于注重防守的風(fēng)格，追隨席卷歐洲的控球和攻勢足球。而全新的控球和高位逼搶?xiě)鹦g(shù)，對于剛退役的年輕球星們而言，更容易接受和嘗試。像法布里加斯就是球員時(shí)代戰術(shù)潮流嬗變的親歷者。其他“球星少帥”也都耳濡目染，并心向往之。此外經(jīng)濟狀況的惡化，也迫使俱樂(lè )部?jì)A向于性?xún)r(jià)比更高的年輕教練，特別是熟悉意甲的退役球星。
同時(shí)孔蒂在尤文圖斯和蒙特拉在佛羅倫薩的陸續成功，也進(jìn)一步鼓勵了意甲其他俱樂(lè )部大膽啟用退役球星。意甲“小世界杯”和“06一代”成功球星的先后退役，為意甲俱樂(lè )部大量啟用退役球星擔任教練，提供了足夠多的選擇?！?6一代”球星少帥，入主意大利國家隊的加圖索無(wú)疑是最新的代表。
球星優(yōu)先，教練傳統路徑
現代體育科學(xué)和大數據高速發(fā)展之前，歐洲足壇的職業(yè)教練主流培養模式，無(wú)疑是傳統“師徒傳承”路徑。退役職業(yè)球員在教練身邊無(wú)縫實(shí)習，或者執教母隊的梯隊，然后“出山”上崗?；蜀R隊史最成功的教練穆尼奧斯就是如此，作為隊長(cháng)帶領(lǐng)皇馬拿到最初兩個(gè)歐冠，1958年36歲時(shí)退役后立刻執教皇馬梯隊，1960年開(kāi)始任期就長(cháng)達14年的皇馬主帥生涯。
球員退役后轉崗為教練，優(yōu)勢是職業(yè)球員時(shí)代積累的豐富訓練和比賽經(jīng)驗，以及對比賽的解讀和作為球員自身在技術(shù)、體能、判斷方面的親身體驗，讓他們更容易準確把握比賽動(dòng)態(tài)、了解球員狀態(tài)并作出及時(shí)調整。而且在球員管理方面，球星輝煌履歷足以震懾更衣室，大大加快球隊捏合過(guò)程。
正如法布里加斯所言：職業(yè)球員退役后向教練轉型的路徑，是球員和俱樂(lè )部雙方都已習慣且更愿意接受的模式。不少球星在職業(yè)生涯最后幾年，就已開(kāi)始為未來(lái)執教做準備。包括開(kāi)始以教練視角觀(guān)察比賽，通過(guò)向執教自己的教練請教和學(xué)習，完成作為教練必須的前期“理論積累”。
這樣由教練言傳身教的傳統“球星派少帥”培養模式，在英格蘭足壇也有悠久的歷史和完整傳承。利物浦名將達格利什和米堡的布萊恩·羅伯遜，甚至作為球員兼教練都執教了相當長(cháng)時(shí)間。這個(gè)傳統一直保持到英超時(shí)代，包括阿勒戴斯、奧萊利、布魯斯、馬克·休斯、莫耶斯、科爾曼、杰拉德、蘭帕德、魯尼，退役后轉型為教練，或成功或失敗，其路徑從來(lái)清晰可見(jiàn)。
當然，在體育科學(xué)和大數據對職業(yè)足球影響越來(lái)越大的現代，這種傳統的球星無(wú)縫轉崗模式，已不再是占據統治地位的主流。以高科技和大數據為標簽的現代“學(xué)院派少帥”，正在對“球星派少帥”發(fā)起強勁的挑戰。